尽管马明哲已经提前宣布“零年薪”,但并没有丝毫减少外界对于平安此次年报的关注度。中国平安这个在前年缔造了中国*多千万**的企业,尽管提前放风高管报酬将出现缩水,但具体幅度仍然引发猜想。昨晚,中国平安发布2008年年报,这一谜底*终揭晓,而且比预想的还要大———“千万**俱乐部”集体落马,没有一人的税后报酬超过千万元,甚至连过**的高管也寥寥可数。
2007年七高管税前年薪过千万
报告期内从公司领取的税前报酬总额也为0,报告期内从公司领取的税后报酬总额也为0.在平安新鲜出炉的2008年年报中,董事、监事及**管理人员的报酬情况一栏,开头的**栏就是平安董事长、*席执行官马明哲,在他的收入中只有这么简单的两个数字。平安年报中声明,马明哲先生个人自愿放弃领取2008年所有报酬,没有领取任何的收入。对于这一情况,平安集团已经事先进行了说明,并引发了外界的轩然**。在2007年年报中,马明哲的税前报酬为4616.1万元,另有2000万元奖金直接捐赠给中国宋庆龄基金会,累计6616.1万元,每天收入为18万元,这已经是平安集团2名普通员工整整一年的全部收入。
而平安整个高管团队的报酬,也出现了惊人的大缩水。2007年年薪*高的是常务副总经理梁家驹,税前报酬为4813万元,税后报酬为2688.2万元,而其在2008年税前报酬793.03万元,税后报酬457.27万元。其次是执行董事兼总经理张子欣,2007年税前报酬为4770.4万元,税后报酬为2664.8万元,但在2008年的税前及税后报酬分别为954.87万元和546.30万元。
除上述三人外,2007年约40位**管理人员的报酬中,税前报酬超过千万的还包括执行董事常务副总经理孙建一,税前报酬为2543.7万元,税后1441万元;*席金融业务执行官理查德·杰克逊税前报酬为1992.7万元,税后1118.6万元;副总经理顾敏慎税前报酬1558.1万元,税后896.4万元;副总经理JohnPearce税前报酬为1163万元。。但对比2008年年报,孙建一税前税后报酬为243.29万元及158.14万元;顾敏慎为563.84万元及331.18万元;JohnPearce税前为720.65万元。只有理查德·杰克逊税前收入超过千万,为1584.25万元,但税后真正拿到手的只有891.67万元,这也是平安集团2008年年薪*高的。
业绩不理想高管薪酬大缩水
根据统计,2008年平安高管层总体税前报酬为6991.83万元,而税后报酬只有3817.67万元。平安高管报酬的大缩水,直接原因就是业绩的不理想。在报告中平安表示,2008年遭遇百年不遇的全球金融危机的冲击,平安投资同样受到严重冲击,投资回报及投资业务净利润均有所下降,其中对富通股票投资计提减值准备227.90亿元。受上述影响,公司合并净利润由2007年的155.81亿元大幅减少至2008年的8.73亿元。
1、董事长兼CEO马明哲
2008年报酬为0.
2007年税前为4616.1万元,另有2000万元奖金直接捐赠给中国宋庆龄基金会,累计6616.1万元。
2、常务副总经理梁家驹
2008年税前793.03万元,税后457.27万元
2007年税前为4813万元,税后为2688.2万元
3、执行董事兼总经理张子欣
2008年税前为954.87万元,税后为546.30万元
2007年税前为4770.4万元,税后为2664.8万元
4、执行董事常务副总经理孙建一
2008年税前为243.29万元,税后158.14万元
2007年税前为2543.7万元,税后1441万元
5、*席金融业务执行官理查德·杰克逊
2008年税前为1584.25万元,税后891.67万元
2007年税前为1992.7万元,税后1118.6万元
6、副总经理顾敏慎
2008年税前563.84万元,税后331.18万元
2007年税前1558.1万元,税后896.4万元
7、副总经理JohnPearce
2008年税前为720.65万元
2007年税前为1163万元