观察:一个平均工资掩盖了多少差异

3月25日,北京市***宣布,2008年,北京市职工年平均工资为44715元,折合每月3726元,比2007年增长了12%。与往年一样,这样的数据又是引来一片质疑声。因为它和太多市民对实际收入的感受差距很大,也解释不了为什么大家的收入逐年增长,而消费却总是无法提振的尴尬。

有关部门对上述职工平均工资的统计给出了一些解释,使得社会对这一数据在统计意义上的正确性没有多少疑问,却对它的代表性和实际意义产生了更多的怀疑。按照相关解释,目前的职工平均工资统计,所涉及的统计对象还只是企事业单位、机关与社会团体,并没有将社会中小企业纳入。而且职工工资总额计算方法不是按实际发到职工手里的现金计算,还包括单位代扣代缴的社会保险、住房公积金等。

这样一解释,大家有些明白了,原来北京市职工年平均工资统计里的“职工”只是你我中间的一部分人群,这部分人群的收入可能是比较高而且稳定的,自然平均工资也相对偏高一些。但这种“有你没我”的统计,如何能反映整个城市的收入全貌呢?再从收入本身来说,按照《中国保险报》人士的统计,北京地区养老保险单位缴费比例20%,个人缴费比例8%;医疗保险单位缴费比例7.5%,个人缴费比例2%;生育保险缴费比例为0.6%,单位承担;失业保险单位缴费比例2%,个人缴费比例1%;工伤保险按行业性质分为0.6%、1.2%、2%三档基准费率,只由单位承担。以上合计,社保总负担至少已占个人工资总额的42%左右,外加单位和个人各缴12%以内的住房公积金,“职工工资”里面将有可能高达66%的份额并不在市民的腰包里。而剩下34%的“职工工资”,也还只是税前收入。难怪与大家的实际感受有如此大的差异。

统计的口径是这样,再回到平均的概念上来。很多年来,我们的职工平均工资统计数据只有平均数,而没有覆盖社会不同群体以及不同行业的具体分布数据。这样的统计无法显示不同行业以及同一行业内职工与管理人员*大的收入差异,网民将这样的统计形象地概括为:“张家有财一千万,十个邻居穷光蛋,平均下来算一算,个个都有上**”。一个与太多市民收入真实情况不相符的统计层面的工资增长,自然无法得到大家在幸福感上的共鸣。可见,一个“平均”,掩盖了多少差异;一个“增长”,隐藏了多少问题。

当然,并不是说平均值的统计方法是不需要的。GDP的人均值在分析一个国家经济增长阶段时有很大的价值,历史地看,平均值的变化也总是有其时代意义的。但是,平均值的统计方法也是有缺陷的,因为它反映不了贫富分化和**流向的变动。

在统计数字与社会现实的差异面前,我们是应该为了统计数字的“喜人增长”而无视社会现实,还是应该为了真实地反映社会现实,修正统计部门的计算口径和方法?答案是明摆着的,只有真实的数据才能让大家了解目前社会存在的真正问题,也才能为正确的决策提供有价值的参考。这样真实的统计也许很难,但在失真和真实之间,统计部门其实没有选择。

陈联科