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在3日举行的女性专场招聘会上，许多服装企业的招聘负责人因没有招到人而发愁。据了解，经济危机波及后，幸存下来的服装企业年后都有了比较稳定的订单，但因为许多熟练工人年前返乡后就没再回来，今年的熟练工人很吃紧。一位招聘负责人干脆声明“订单稳定、工资按月发”，尽管这样，一上午只有4个人报了名，而公司至少缺400个工人。
“现在我们不愁订单，愁的是没有熟练女工。”烟台福山区一家服装厂的招聘负责人坦言。她说，今年她已经参加了五场招聘会，但按照企业生产规模和订单计划，眼下仍有400余名平车工的缺口。订单已排至10月底，可车间人手不够。“由于用工缺口大，为**产品质量，我们在接单时还有所节制，否则人手更紧张。”订单数量增加，但利润空间较往年减少，企业必须在提高劳动生产率上下工夫，因此，他们更欢迎有工作经验的熟练女工，今年决定不招收学徒工。为了让应聘者放心，她在招聘信息栏上特意加了一句“订单稳定、工资按月发”。
而开发区的一家企业也为没有人手发愁。公司经理余先生讲，因为服装厂几乎天天加班，厂房又比较偏僻，年轻的女性都不爱干。同时，年纪稍大的女性由于身体素质特别是视力下降又干不了。另外，经济危机对外贸服装加工厂影响很大，去年下半年不少厂子停产或者倒闭，大批熟练工人回家后就没回来。有的转向了别的城市，有的改了行。熟练工招不上，他只得招学徒工从头培训，就这样也没招足人。
烟台人力资源市场分部孙部长告诉记者，为了解决服装企业的用工荒，今年，他们一直和劳动力输出地合作，联系当地输送一些熟练的工人来烟。
