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今年，宁夏建立了自*区党委组织部部务会成员联系县党政正职制度，由部务会成员分工联系所有县党政正职，采取日常联系、定期不定期谈心谈话等方式，加强县党政正职的教育、管理、监督。部务会成员按照“既要关心爱护，又要严格要求”的原则，平时主动加强与联系对象的交流沟通，每年到联系对象所在县调研不少于1次；联系对象及时将本人年度工作目标任务、本县重大工作进展情况等资料寄送相关部务会成员。
在加强日常联系的基础上，部务会成员每年要与联系对象定期或不定期地开展面对面谈心谈话活动。其中，定期谈心谈话每年至少一次，主要内容为：听取联系对象履行岗位职责情况及主要工作实绩；听取联系对象所在县干部选拔任用工作情况特别是整*用人上不正之风、提高选人用人公信度工作情况；指出联系对象在政*思想、履行职责、工作作风、道德品质、廉洁自律等方面需要注意或纠正的问题，提出希望和要求；其他需要沟通交流的情况。出现以下情况时，必须与联系对象进行谈话：**班子出现不团结情况时；职务发生变动时；发现存在苗头性、倾向性问题时；干部自身或家庭发生重大变故时。
对谈话中收集到的意见、建议，部务会成员要及时整理并向部务会汇报；对联系对象反映的有关情况和问题，要通过适当方式进行了解，针对具体情况责成有关处室或单位调查处理；对要求联系对象整改的问题，要督促整改落实。
