石家庄市大学生自主创业都可减免税收

2011-08-02来源 : 互联网

在近日,来自省内不同高校的20多名数控专业毕业生都找到了一份对口的工作。他们能找到这份工作,多亏了石家庄市人事局从中牵线搭桥。为拓宽高校毕业生就业渠道,石市人事局**了六项措施,鼓励大学生到基层工作。

措施一:基层就业可高定工资

石市毕业生到农村乡镇基层单位工作,可直接执行定级工资。而到石市4个国家以及**扶贫开发工作**县农村乡镇基层单位工作的,还可高定一至二档职务工资。

工作满两年后,一年内在其他地方落实就业单位的,可为其办理就业调整手续,工龄连续计算。户籍关系按本人意愿,可委托市人才交流机构进行人事代理,也可迁移到工作地或原户籍所在地。

措施二:自主创业可减免税收

毕业生到各类中小企业以及非公有制经济组织就业,在职称评聘、继续教育等方面,享受与国有企事业单位职工同等待遇。毕业生从事个体经营,在一定期限内免缴登记类以及管理类行政事业性收费。对毕业生新办*立核算企业或经营单位,税务部门依企业的类别不同,分别减免一定年限以及幅度的所得税。毕业生在农村创办的为农业生产提供服务的企业,对其提供技术服务以及劳务所得的收入免征所得税。

措施三:“三支一扶”培养志愿者

石市还将认真落实“三支一扶”计划。开展志愿者的管理与培养,解决他们实际困难以及问题。

同时,专门下发文件加强对志愿者年度考核,按照**、合格、基本合格、不合格四个等次进行评价,考核结果载入个人档案,为今后就业提供依据。

措施四:建立毕业生见习基地

经多方协调,石市已初步建立起石家庄无线电四厂、市政建设总公司、国大连锁有限公司、河北华恒信通信技术有限公司、石家庄华方干燥设备有限公司、东明家俱公司、河北建设勘察研究院有限公司等多家见习基地。

同时,他们还**石家庄化肥厂以及市畜牧水产局下属华牧集团申请**毕业生就业见习基地。

措施五:“明白卡”毕业生更明白

举办毕业生就业指导培训班,组织近40家市属院校负责毕业就业指导工作的同志集中进行培训,就毕业生就业指导工作中遇到的相关问题进行学习研究交流,提高就业指导能力。

在毕业生离校前夕,石市毕业生就业指导部门印制“明白卡”深入市属院校开展毕业生就业知识讲座,分析就业形势,介绍就业报到、档案转递、落户等手续办理,受到学校以及毕业生欢迎。

措施六:校企合作促进学生就业

石家庄职业技术学院、石家庄经济信息管理学校等多个院校开展校企合作,根据企业的需求设置专业,实现学校人才培养标准以及企业用人标准的统一。学生毕业后可直接到企业工作,提高毕业生就业***。

对此,石市人事局相关负责人表示说,“通过深化校企合作,**这种定单式培养模式,将毕业生就业功课提前做足。”

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