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结婚要傍大款，理财要傍巴菲特，办事要傍有权力的人……如今，不少人一门心思地希望借助“捷径”实现个人目标，达到事半功倍的效果，这类人被称为“傍傍族”。中国青年报社会调查中心通过**中国网和网易新闻中心，展开的一项**调查显示，56.9%的受访者确认身边普遍存在傍傍族，其中11.1%的人表示这样的人非常多。
可以说，公众对“傍傍族”的心理是纠结的，但又可能在不经意间成为“傍”的主体，因为离开了这一选择，个体无法做出更为理性的选择。正如**所说：“傍”的背后，体现的是边缘人的弱势心理。*大的不安全感，才会让这些人一味地想去依靠他人。
事实上，个体对“傍”的选择并非是天生的，有些甚至是非主动性的，而是现实压力使然。当“靠自己的能力难以实现梦想”和整个社会中投机心理盛行时，为了生存，为了未来，除了“傍”，谁能给他们第二种选择呢？在社会上升空间日益狭窄，上升渠道越来越逼仄、改变命运的几率越来越小的当下，个体不成为“傍傍族”，又能成为什么呢？
当前，作为未来中产阶级主要成员的大学生已经集体沦陷―――“蚁族”群体正在不断壮大，作为中产阶级中坚的白领普遍蜗居，以及题目逐步呈现出的“下流化”趋势，无不反映着中产阶级及普通公众生存环境的恶化。而“傍傍族”正是这种社会背景的产物，这无非说明了一个事实：公民发展机会严重不均等，阶层固化趋势正在加强。
家庭社会资本的不均等是“傍傍族”出现的重要原因。家庭社会资本是家庭所能拥有的各种社会关系、社会网络的总和。以家族制和差序格局为特点的社会结构使我国成为一个人情社会，这必然使那些社会资本匮乏的家庭与阶层处于劣势地位，缺乏向上流动的机会与通道。2003年，北京大学的“高等教育规模扩展与毕业生就业”课题组调查发现，行政管理人员子女的工作落实率要比农民子女高出约14个百分点，父亲的社会阶层越高，毕业生的平均起薪额也越高。在这样的事实面前，社会给了“傍傍族”不“傍”的充足条件吗？
在一个公平竞争的社会中，优胜劣汰是常态，这不仅能够使下层阶层的**分子实现阶层流动，上层阶级更新血液，也能够提高资源配置效益，促进社会和谐发展。但在我国社会中，已经出现了权力阶层对于**部门与国有企业的垄断与世袭，贫困阶层子弟只能在非**部门工作，甚至无法寻觅正常的工作机会。而且，随着垄断与不公平竞争的加剧，逆淘汰机制进一步强化，贫困阶层子弟想通过竞争改变自己命运的机会更加渺茫。*终导致了社会资本和社会资源都向优势群体集聚的怪相，出现了强者愈强、弱者愈弱的局面，而这恰恰是“傍傍族”出现的社会原因。
因此，在看到“傍傍族”有“可能使得社会人脉关系的作用越来越大”和“使社会失去**力”的同时，更应该进行反思的是，如何给更多的个体以不进行“傍”的理由。否则，在社会上升空间日益狭窄的当下，我们只能坐等“傍傍族”的大量涌现乃至进入恶性循环之中。
