创业资讯
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5月16日，在宜禾股份有限公司筹建的中国职业装博览馆开馆之际，2009中国职业装发展趋势**举行在江苏宜禾集团召开。本次**主要从职业装科技研发、功能创新和中国职业装文化发展以及流行趋势等角度进行了深度探讨。 据介绍，随着新兴职业的涌现和现代职业的细分，我国各行业职业制服的时尚更新和职业工装的完善，形成的职业装市场需求，每年产值约达2000亿以上，中国职业装发展存在着*大的发展空间，着眼于“科技”与“文化”竞争力的塑造，将使得中国职业装产业在新经济条件下**更多诱人商机。 针对中国职业装内需市场的开阔前景，对中国职业装文化存在的障碍进行分析以及突破型求解，成为了此次**探讨的焦点之一。 东华大学服装学院副院长刘晓刚从中国职业装文化的流行趋势角度，对中国职业装流行趋势研究方法提供了可行性思路。他认为，职业装流行趋势可以通过职业环境实地调研、职业员工需求调研以及职业装设计指标研究等方法来实现。针对职业装流行趋势的研究，应当注重考察社会潮流的背景，目前职业装流行趋势主要体现为极简新风尚、职业新浪漫、职业中国风、职业新态度以及职业新**。 中国纺织出版社党委书记迟宗君就中国职业装发展与文化思考发表了精彩观点。他认为，中国职业装文化的发展滞后于中国职业装的发展，基于此，对职业装文化予以相对*立、细分的研究非常重要。他认为《纺织工业调整和振兴规划》的**，为大力开发国内消费市场提供了重要的政策性**。而中国职业装产业的发展同样存在普适价值，随着职业人口的持续增多与现实增长的消费需求，中国职业装产业将获得良好的发展环境。 迟宗君同时建议，中国职业装文化的趋势研究应当立足于国内本地消费市场，应当**注重对国内消费文化的差异化研究，同时对中国消费群体的构成、社会分工细化的个性化分析作为职业装设计的出发点。他同时提醒，面对金融危机，正在转型中的中国职业装企业，应当注重长远的战略型转型，而应警惕各种经济低迷下“短视”的权益之计。培育中国职业装*立、*特的文化，注重与时装文化的融合，将使得中国职业装产业获得质的提升。 另外，对职业装的科技与功能化研究也成为了此次**的一个探讨焦点。北京服装学院教授、北京市服装材料研究开发与评价**实验室主任李小宁教授就《功能化新型纤维材料及织物的研究》进行了深入分析；东华大学服装学院服装设计与工程博士李竣博士亦就《舱外航天服及暖体假人系统》的研究成果予以了发布。 另据悉，此次**由江苏省服装协会主办，中国服装协会予以了特别支持。江苏省纺织工业协会会谢明、江苏宜禾股份有限公司董事长马金芳出席了此次**。
