领导下井 光下不行

当我们都已不想再提矿难时，它并没有因为人们的厌倦而远离。对于黑龙江鸡西恒山区恒鑫源煤矿下的24名矿工来说，七月份的尾巴，不是歌词里那么梦幻烂漫的狮子座，而是死亡气息浓郁的黑色梦魇。

上个月*后**，恒鑫源煤矿发生一起透水事故，事故发生时井下共有26人，除生产矿长和值班井长成功升井外，24人被困井下。据中国之声*新报道，目前，救援工作继续进行，井下水位仍在上涨，被困矿工仍无消息，而包括矿主在内的三名责任人已经被刑拘。

这个并不太招眼的煤矿透水事故，之所以引来特别关注，就在于“**升井矿工被困”这个新闻点。而无形中刺激放大了这个关注点的，则是不久前**重申的矿**下井制度。为何**得到幸运女神的特别眷顾，仅是因为运气，还是因为**下井制度被虚置？灾难发生时，“**先走”成为必然？

其实，就像事后不少人所言，对于能幸运脱险的逃生者，我们应宽容以待，不能因为其**身份而强加不必要的道德苛责。因为，井下的危险不会因为再多困两个人而有丝毫减弱，外界救援情势也不会因为下面有两矿井**，而变得更加有利。人家能幸免于难，也许真是巧合，所以非理智地谴责于事无补。

就此前**一再强调的煤矿**下井制度而言，在占矿井总数90%左右的小煤矿那里，几乎沦为一纸空文，鲜有执行者。而鸡西这次事故中，至少还有**逃生的消息，这比多数煤矿的情况好多了。我们真正要关注的是矿难本身，关注硬规定常常遭遇软执行的致命尴尬究竟在哪，关注如何想办法化解这一顽疾。

比如说**下井，那么**光下井就够了吗？**下井之后该干什么，该呆在什么地方？是和工人们呆在一起，呆在同一个工作面上，指导工人们干活，还是呆在安全系数比较高、逃生机会比较大的地方，抽抽烟，聊聊天？这两者的分别就大了。**下井了，但是即使在井下，与矿工们也有近距离与远距离之分，**下井，自然该离矿工们近些再近些，这样的下法才真正有效。

舆论寄望于“**下井”给煤矿安全生产带来有益变数，不是出于某种生死捆绑的“赌命”心理，而是希望他们也能切实感受到有些矿工称“下班”为“生还”的复杂心绪。**得下井，真正和工人们站在一起，才能和他们结成情感共同体。只有这时，煤矿**在心底才*能将平时呈报到手中的死难矿工名单中那些冰冷的数字转为温暖可感的一个个鲜活个体，如同他们一样。

我们不是说**的命就更加金贵，更加值得保护和珍惜，而是希望在同一工作环境下相同的情感体验，推动情感共同体的形成，从而让**们更重视安全生产，挥别血煤悲剧。

**下井，越近越行。