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*新公布的医改意见和近期**实施方案中，并没有提出**对**医院“保工资、保福利”的全额**政策。对此，**财经大学财税研究所副所长王俊认为有三个原因。
*先是为了防止财政资金浪费。王俊说，我国**医院有比较稳定的业务收入来源，其中包括医疗**基金和个人付费支出等，而这些收入已经包含了对人力成本的补偿，这是**医院与**学校等全额预算拨款单位*大的区别。
“如果**一方面像对待**学校教师一样，对**医院医务人员工资福利提供全额**，一方面又在医疗**体系建设中投入大量资金，就会形成重复补助的问题，导致财政资金浪费。”
其次，王俊认为，实现由国家财政全额****医院人员经费，我国现有财力尚无法承担。此外，王俊认为，**医院人员经费由财政全额负担也无助于医疗服务质量改进。“在计划经济时代，医务人员大多是‘国家干部’，医疗人员的收入与工作业绩等没有关系。无论是医院还是医生个人，都不可能有积极性提供高质量服务”。
据新华社
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