天津市公开选拔领导干部反响热烈报名踊跃

天津市2010年公开选拔**干部规模大、范围广、创新举措多，引起了国内各地媒体和广大干部群众的广泛关注。公选公告发布以来，多家媒体进行转载报道，有关单位和人员纷纷来电咨询，包括央企管理人员和海外归国人员在内的各路英才踊跃报名。

截至5日15时，天津公选网点击量达52.8万余次，涉及全国31个省区市和港澳台地区以及27个国家。仅市公选办办公地点接受咨询电话近2000人次。网上报名局级职位221人，已通过初审67人；处级职位786人，已通过初审369人。通过资格初审已超过8人的局级职位有3个，分别是口岸办副主任、旅游局副局长、市委研究室副主任，处级职位有13个。

7月30日，公选**干部公告在本市新闻媒体以及天津公选网发布以来，人民网、新华网、搜狐网、新浪网、腾讯网等门户网站及北京、上海、浙江、山东、湖南等地多家网站迅速转载。《****》在重要版面以《电话短信拉票 查实立即出局》为题刊登了消息，对天津积极探索创新公开选拔工作进行了报道。新华网刊发“聚焦各地公选新亮点”一文，**介绍了天津在公选中增加业绩公示和廉洁情况报告、加大公选监督工作力度的做法。

一些网友还在网上发帖，对本市公开选拔**干部作出积极评价。网名为“大漠飘雪”的网友认为，天津公开选拔的六个创新，都是针对以往人才选拔的弊端和不足进行的制度设计，符合公开、公平的程序，也体现了干部选拔工作的科学性。

本市社会各界和广大干部群众对这次公开选拔反响热烈，各界人士报名积极踊跃。各区县委、市委各部委普遍召开动员会或座谈会，采取多种形式搞好思想动员，认真做好组织**报名工作。各单位普遍对干部队伍状况进行了全面分析，摸清底数，对符合条件的干部有的放矢地做好思想工作，鼓励干部积极报考，努力在竞争中展示才华、接受组织的挑选。市公选办负责同志在接受采访时表示，一定会严格执行有关公选的各项规定，严谨细致地做好各环节工作，不辜负广大干部群众的期待。