创业要一步一走

中国正涌起一股创业的热潮，吸引了许多年轻人投身其中。不过我会建议刚刚毕业的年轻人不妨考虑先到一家大公司去工作，了解大公司做事方法，因为大公司有多年的经营和管理经验，做事情比较规矩，系统化和全面化。如果做了几年以后你想创业，你至少能知道哪些同事在公司的里表现得非常好，而他们有可能成为你今后创业*好的伙伴。但是，如果你一毕业就马上创业，很难知道你的哪些同学有这样的本事。

另一个好处是，如果有了几年工作经验后再去创业，万一不成功，至少还可以再回来加入其它公司。虽然如乔布斯、比尔·盖茨等在大学还没毕业时就开始创业，但这样的成功者例子我们只看到几个，而忽略了更多失败者的例子。盲目创业不是一件好事情，毕竟创业成功的几率不高。此外，在大公司工作还能帮助你了解行业里*新的发展和动向(If you are not in the business，you don’t know the business)。如果能在大公司工作几年后再判断自己是适合创业，还是适合做职业经理人，可能成效更好。

如果创业的决心已定，那就必须全情投入，不要放弃，一旦放弃就等于失败了。*好找一些已经有过创业经验的人一起工作。一位投资人曾经告诉我，他通常会问创业者三个问题：市场机会是否够大?为什么是现在?为什么是你?这些问题同样也值得雄心勃勃的创业者们思考。

许多创业者可能会在团队组建方面犯下错误。*好的**聚在一起不见得一定会成功。你不能只是有个好想法，还要有一个能够协同工作的好团队才行，即使运营*普通的办公室，执行力也是很关键的。

而对于选择进入大公司开始职场生涯的年轻人而言，你*先要选定一个自己喜欢的行业，并尽可能找到一份薪水*高的工作。为什么呢?**，每个人都很现实，没人会嫌*多;第二，高薪往往也意味着公司对你有高期盼，你发挥才能的机会和空间也会更高。如果可能，尽量去寻找那些身处前线的职位，比如销售员、市场**、工厂管理等，而非后台支持类工作，因为前者会逼迫你不断思考该怎样帮助公司找到更多客户，或者保持更多的客户。你会受到更多锻炼，升职机会也会更大。

大学毕业只是一张门票，可以让你进入职场，但之后能否做好就要看自己的本事。很多新人可能不知道如何处理办公室潜规则。我觉得不需要刻意去了解潜规则是什么，而是应该把自己的工作先做好，不单只是完成，而且要完成得更多更好。就像打高尔夫球一样，如果你老是盯着球飞到什么地方，你反而打不远，你必须要盯着球，打完球还是盯着这个位置，球才会飞得远。