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在传统观念中，女性给人的感觉是代表着柔弱和母性的一面，但是在现如今的创业大军里，一点也不缺少创业女强人。如果你是一位80后创业女性，你一定想把*立而有能力的形象展现给自己的合作伙伴或者手下，以此期望得到强有力的支持。这种*立而有能力的形象，用现在比较流行的说法就是“**能力”。
分享三点关于女性如何培养自己的**能力：
一、观察你所欣赏的**者
观察他们如何在有压力的情况下，还能与一个团队进行很好的互动，学习他们**的特征，以及强大的**才能。
二、不要总把自己放在**位
作为**者，压力或许更大，你的一言一行鼓舞着他人向更多梦想前进，学习更多新领域方面的知识，尝试更多领域方面的东东，但同时，你也必须在决定的事情上能有自己的主见，但并不是依赖于你是**者这个**，而是你的能力、才能说服了你的员工。对女性**者而言，如果你能在各个方面如培训、辅导、整合资源、激励等做到位，你的员工或许能成为你忠实的粉丝。
三、能维持好个人和职业之间的平衡
尽量去了解你的团队，在工作中，你要注重执行结果，但工作之后，属于个人的放松。女性**者更能容易展现个人化的东西，如服装类的东东，和好朋友高谈阔论等，这样容易导致给你的办公室**能力带来负面影响。
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