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今年以来，随着成交量下降，大量一线人员离职，给房产公司和中介公司又烧了一把*，招人的时间延长了，招人的数量也在不断增加。
中介招人底薪*高1800元
从四五月份开始，中先地产建新东路门店就在门外用铁架架起一幅醒目的招聘广告，要招三四十名置业顾问、客户经理等。两周之前，该门店撤下了这张大广告，但随即又在玻璃门上贴出了招聘启事，并把底薪1200—1800元加提成的收入打得很是鲜明。
昨天上午11点过，记者在该店里没看到一个以前熟悉的业务员，现在负责该店招聘的店面经理陈庆理才从长安麒麟**门店调来不久。
该店一名工作人员称，现在主要招的是置业顾问、**置业顾问和客户经理。如果是没有经验的新人，底薪是1200元，有经验的底薪会高一点，*高1800元。客户经理一般会比置业顾问高一点。
有些小楼盘仅两三个业务员
对于战斗在一线的销售人员大量离职，也让房产企业、中介公司的老总们有点头疼。我市一家本土房产企业的老总表示，现在楼盘销售人员有些走得只剩下不到一半的人。但由于成交低迷，公司本身也有辞人的打算。但有些小型楼盘人走得只剩两三个业务员，还是需要补充一些人手。
中原地产副总经理何伟坚说，中介行业一般是365天都在招人，这段时间确实招人招得更多了，而且招人的时间也变长了。销售工作比较辛苦，一些人就选在市场淡的时候休息一下，等市场好转了再回来。“房产销售一般是选盘跳槽，这个楼盘要开了，销售人员就会提前跳过去。项目完了，又继续找下一个将开盘的楼盘。所以，没有想象中的严重。”
